教师面临压力,损害他们的心理健康和福祉教育支援
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对教师的压力损害了心理健康和福祉

18th September 2017

绝大多数英国教育专业人员表示,他们因工作而遭受身体和精神健康问题,这是在今天发布的首个此类健壮且大规模的调查中 (9月18日,星期一)。

YouGov研究由慈善机构教育支持合作组织(Education Support Partnership)委托,揭示了当前工作压力可能对该部门工作人员产生的影响的惨淡景象。在接受调查的1,250名学校和大学员工和领导人中,有四分之三(75%)表示他们因工作而经历过心理,身体或行为症状,大大高于英国整体工作人口(62%)[2]小组,工作量和工作与生活之间的平衡被认为是与工作相关的首要原因。

调查结果将在 英国广播公司伦敦的由内而外 该节目将于9月18日星期一晚上7.30播出。

同时,略高于一半(53%)的受访者表示,由于健康压力,他们考虑在过去两年中退出该行业。这似乎反映了上周发布的国家审计署报告的结果,该报告显示,仅去年一年,就有35,000名教师因退休以外的原因离职。

许多人似乎承受着比更大范围的劳动力更高的压力水平,其中29%的人表示最近一段时间一直感到“大部分”或“所有时间”,而18%的人则在部门之外报告了这些压力水平[3]。 45%的人认为他们在家庭和工作生活之间无法取得适当的平衡。

在教育行业中,许多人在最近两年中经历了各种症状。 

  • 几乎五分之一(19%)的人表示经历过惊恐发作
  • 超过一半(56%)患有失眠和睡眠困难
  • 超过三分之一(41%)的注意力难以集中

一半(49%)的人说,他们因为工作而遇到了心理,生理或行为问题,他们的工作成绩因此而受到影响。症状和问题在各个角色和资历级别中表现出相似。

  • 近一半(47%)的人称自己的人际关系受到了影响
  • 超过四分之一(28%)的人说他们被迫休假
  • 其中一半(52%)在学年内休假超过一个月

经验丰富的小学老师劳拉(Laura)受到惊恐发作。她说:

“我在小学任教多年,并喜欢它。但是,自从有了孩子以来,我发现我大多数晚上都在工作,每个周末至少要工作10个小时,但仍然没有完成我的所有工作。我觉得我没有当老师或母亲。”

维多利亚中学部主任在与我们交谈时正处于离开该行业的边缘 专家热线:

“工作量是无休止的,尽管要求支持以查看可以减少的地方,但我没有得到任何指导。我精疲力尽,结果在全班同学面前崩溃了。”

然而,尽管有个别例子提供了良好的支持,但据透露,他们对向雇主披露此类问题没有信心的员工和学校领导者的比例也显着高于整个劳动力队伍(64%的教育专业人员反对占整体的44%)。

教育支持合作组织感到高兴的是,Ofsted最近承认监管机构在帮助学校减少过多工作量并帮助改善教师福祉和工作与生活平衡方面的作用和责任。但是教育领导者和员工需要真正的支持,以切实减少和管理这种工作与生活不平衡的原因。

教育支持合作组织首席执行官朱利安·斯坦利(Julian Stanley)说:

“这些发现是在几天前国家审计署的报告显示,与五年前相比,显然有更多的教师提早离开该行业的几天。

“我们每天都在支持教育专业人员,他们正遭受许多造成严重压力的因素的影响:预算削减;更少的工作人员,更大的班级规模以及某些地区的局部招募和保留困难增加了工作量并增加了压力水平。在学校外,许多人在经济上受苦。住房危机意味着越来越多的人无法支付抵押或租金,其他人则难以支付家庭账单。 

“我们现在看到这场完美的风暴对许多老师的心理健康和福祉产生的影响。这是一场影响深远的危机,需要采取全面行动  

 “如果我们要保留最新一代的优秀教师和教育领导者,我们必须确保他们拥有保持健康所需的一切。为了达到最佳状态,我们必须协同合作;政府,DfE,Ofsted和学校,以找到持久的解决方案。

“只有这样,我们才能保护和期望我们的老师'以身作则'来向我们的后代展示和鼓励良好的习惯。”   

完结

编者注:

“教育支持伙伴关系”是一家成立于140年前的慈善机构,专门为教育部门的工作人员提供支持和指导,从午餐时间主管到老师,从富裕大学家庭教师到大学教授,以及介于两者之间的每个人。

我们提供有关情绪健康,教育人员福利以及专业和组织发展方面的支持。这包括免费的24/7热线,电话咨询,资金管理,助学金,点对点支持小组,教练,员工援助计划,培训,信息和到英国各地学校的路标。

要获得支持电话:08000 562 561或了解更多信息 www.educationsupportpartnership.org.uk/helpline

YouGov:除非另有说明,否则所有数字均来自YouGov Plc。样本总数为1250名教育专业人员。实地调查于2017年6月9日至23日进行。数据已加权,代表了按阶段和地区划分的英国教学人口。

[1] YouGov:除非另有说明,否则所有数字均来自YouGov Plc。样本总数为1250名教育专业人员。实地调查于2017年6月9日至23日进行。调查是在线进行的。这些数据已加权,并按阶段和地区代表了英国的教学人口。

[2]社区企业(2016年)工作中的心理健康

[3] CIPD(2017)2017年春季员工展望